Как оказать материальную помощь работнику без налогообложения

Из-за военных действий в Украине наша экономика находится в рецессии, увеличивается инфляция, из-за чего многие даже работающие граждане могут находиться в тяжелом материальном положении или им просто может не хватать заработной платы для закрытия базовых нужд, ведь с 2022 года гривня ослабла в 1,5 раза. относительно доллара США, к тому же у кого даже было увеличение заработной платы – просто не чувствуют этого.

Работодатели могут выполнять определенную социальную роль и предоставлять своим работникам дополнительную материальную помощь для нецелевых нужд. Все что нужно это работнику написать заявление , а работодателю выдать приказ по предприятию . Размер желаемой материальной помощи пишется в заявлении, но окончательный размер определяется работодателем.

В заявлении указываем следующие основания:
- нецелевая материальная помощь в связи с семейными обстоятельствами;
- нецелевая материальная помощь в связи с затруднительным материальным положением из-за военных действий на территории Украины.

Что касается налогообложения, то согласно пп. 169.4.1. и пп 170.7.3. НКУ , если сумма такой помощи не превышает 4242,20 грн в год (3023,00 грн (месячный прожиточный минимум для трудоспособного лица на 1 января 2024 г.) х 1,4), то она не облагается налогом . В случаях, когда материальная помощь носит систематический характер или ее выплата предусмотрена положениями об оплате труда наемных работников (коллективным договором), такая материальная помощь приравнивается к заработной плате и вся ее сумма облагается налогом по ставке 18% и военному сбору 1,5%.

На нашем сайте есть шаблон заявления работника и приказа по предприятию о предоставлении нецелевой материальной помощи , благодаря которому вы сможете быстро сделать указанные документы. Кроме того, на сайте есть множество других шаблонов документов .

Получить консультацию для моей ситуации

  +38 (093) 1776558   Алексей

  [email protected]